Av. Mehmet Toprak

İşçi yıllık izin kullanmadığını ispatlamak zorunda değildir. İşçinin yılık izinlerini kullandığını işveren ispatlamak zorundadır. Ancak işveren, işçinin yıllık izin kullandığını şahitle ispatlayamaz. İşçi yıllık izin kullanmadığını iddia ediyorsa işveren izinleri kullandırdığını: “imzalı izin defteri veya eşdeğer bir belge” sunarak ispatlamalıdır.  (Bakınız: YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2016/32753 K. 2018/22855 T. 11.12.2018 ;YARGITAY 22. HUKUK DAİRESİ E. 2016/66 K. 2018/24964 T. 21.11.2018 )

ADI VE SOYADI Zimmetine bırakılan büro malzemeleri, telefon cihazı, fax ve fotokopi makineleri Zimmetine bırakılan bilgisayar, bilgisayar programları ve yazıcılar Zimmetine bırakılan kıyafet ve diğer malzemeler Zimmetine bırakılan işyeri bölümleri (şube, depo vb.) İşyeri anahtarları ve işyeri giriş şifreleri Kullanma yetkisi olan dahili ve dışa açık telefon, data, internet, fax,GSM hatları, mail adresleri, msn ve veri tabanları Zimmetine bırakılan sistem ve bilgisayar giriş şifreleri İşyeri tarafından kullanmak üzere kendisine tahsis edilen yahut emanetine bırakılan taşıt ve yükleme araçları Bana emanet edilen demirbaş, eşya, şifre, anahtar ve taşıt araçlarına azami özeni göstererek sahip çıkacağım; Emanetimde bulundukları sürece kötü kullanım ve ihmalkarlık nedeni ile doğabilecek hasarlardan, olağandı ş ı doğacak bakım ve onarım masraflarından, tarafıma verilen şifre ve anahtarlar kullanılarak gerçekleştirile

Özel hukukta alacaklılar kendi alacaklarını kendileri takip edemez. Aksi bir yaklaşım, yeni problemlerin çıkmasına neden olacaktır. Alacağı takip konusunda ölçüyü kaçırabilir ve yeni uyuşmazlıkların doğmasına neden olabilir. Oysa vergi idaresi sadece vergileri değil, tüm kamu alacaklarını devlet adına takip edebilme yetki ve kurallarına sahiptir. Böylece yeni haksızlıkların doğmasına engel olacaktır. Resen icra yetkisi, idarenin alacağı kararları başka bir aracı güce başvurmadan kendiliğinden icra edebilme yeteneğidir. Cebri icra, vadenin dolmasına rağmen yükümlünün kendi iradesi ile vergi borcunu hâlâ ödememesi hâlinde, vergi idaresi harekete geçerek vergi alacağını zor kullanarak tahsile yönelmesidir. Cebri icra yolu ile alınacak alacakların kapsamında, vergi ve vergi benzeri harç, resim, idari vergi cezaları ve gecikme zam ve faizlerini kamu gücüne dayanılarak alınan diğer gelirleridir. Vergi dairesi, tahsil dairesi olarak doğrudan doğruya harekete geçerek vergi alacağını

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM DAR MÜKELLEF KURUM KAZANÇLARININ TÜRKİYE’DE VERGİLENDİRİLEBİLME KOŞULLARI KURUMLAR VERGİSİ MUAFİYET VE İSTİSNALARININ DAR MÜKELLEF KURUMLARIN VERGİLENDİRİLMESİNE ETKİLERİ KURUMLAR VERGİSİNDE MUAFİYET VE İSTİSNA KAVRAMLARI 3.1.1.Kurumlar Vergisinde Muafiyet Kavramı Kurumlar vergisi anlamında  muafiyet kavramını, KVK’nın 2. maddesinde sayılan mükellef gruplarından herhangi birine dahil bulunduğu halde KVK ve diğer mevzuat uyarınca vergi dışı bırakılmış olmak şeklinde ifade edebiliriz. Bu tanımda dikkat edilmesi gereken husus bir kurumun kurumlar vergisi kapsamında vergilendirilmesi gerektiği halde Yasa’nın öngördüğü herhangi bir düzenleme nedeni ile vergi dışı kalmasıdır. Bu nedenle sözgelimi vakıflar, kurumlar vergisi mükellefi olmadıklarından kurumlar vergisi muafiyetlerinden de söz etmek mümkün olmayacaktır. 3.1.2.Kurumlar Vergisinde İstisna Kavramı İstisna terimi vergi konusuna giren mal, hizmet ve işlemlerden bazılarının sosyal, ekonomik, ve siyasal vb. ç