Yazar : AOF eski yıllar hukuk ders kitaplarından derlenmiştir.
Yazar: Av. Mehmet TOPRAK
avukat@mehmettoprak.com
Tel. (212) 527 87 60
Fax. (212) 527 87 60
Gsm (532) 494 03 66
-------------------------------------------
222. Safi Kurum Kazancı: Tasfiye
başındaki servet değeri İle tasfiye dönemi sonundaki servet değeri arasındaki
müspet fark.
223. Sağlık Hizmetleri: İnsan
sağlığına zarar veren çeşitli faktörlerin yok edilmesi ve toplumun bu
faktörlerin tesirinden korunması, hastaların tedavi edilmesi, beden ve ruhi
kabiliyet ve melekeleri azalmış olanların işe alıştırılması için yapılan tıbbi
faaliyetlerdir.
224. Sarı Sendika: İşverenlerin
özgür sendikacılık ilkelerinde aykırı bir şekilde kendi denetimleri altına
alarak kurdukları sendikalar.
225. Sebepsiz Zenginleşme: Hukuken
geçerli bir sebep olmaksızın, bir kimsenin diğer bir kimsenin zararına
zenginleşmesi.
226. Semere: Ürün.
227. Sendika Özgürlüğü: Bireysel
temel hak olarak öğretide bireysel sendika özgürlüğü, olumlu sendika özgürlüğü
ve olumsuz sendika özgürlüğü şeklinde ikiye ayrılarak incelenmektedir. Olumlu
sendika özgürlüğü, bireylerin serbestçe sendika kurma ve kurulmuş olan
sendikalara girme, sendika içinde faaliyette bulunma, sendikanın faaliyetlerine
katılma hakkıdır. Olumsuz sendika özgürlüğü ise, bireyin sendikalara girmeme
yahut girmiş bulunduğu sendikalardan ayrılma hakkıdır.
228. Sendika: işçilerin veya
işverenlerin ortak ekonomiki. sosyal hak ve menfaatini korumak ve geliştirmek
amacıyla oluşturulmuş tüzel kişiliğe sahip mesleki kuruluşlar.
229. Sermaye: Anapara, kapital.
230. Sermayesi Paylara Bölünmüş
Komandit Ortaklık: Sermayesi paylara bölünen ve ortaklardan birinin veya
birkaçının ortaklık alacaklarına karşı anonim ortaklık ortağı gibi sorumlu
oldukları ortaklık.
231. Sınırlı Sorumluluk: Borçlunun,
malvarlığındaki belirli mallan ile veya belirli bir miktar oranında bütün
mallan ile sorumlu olması.
232. Sınırsız Sorumluluk: Borçlunun
tüm malvarlığı ile sorumlu olması.
233. Sosyal Güvenlik Sistemi: Bir
toplumda yaşayan bireylerin sosyal güvenliklerini sağlamak üzere devletçe
düzenlenen kurumlar topluluğu.
234. Sosyal Politika: Toplumun
bağımlı çalışan, ekonomik yönden güçsüz ve özel olarak esirgenmesi gereken
kesimlerinin korunup, gerektiğinde ise bakılıp, gözetilmelerini öngören politikaları
üreten, sorgulayan ve uygulayan sosyal bilim dalı.
235. Sosyal Sigorta Primi: Sosyal
sigortaların finansmanını sağlamak üzere sigortalının kazancı üzerinden
sigortalı, işveren ve bazen de devletçe ödenen tutar.
236. Spesifik Tarife: Vergi miktarının
ağırlık, sayı, yüzölçümü, hacim gibi teknik-fiziki ölçülere göre hesaplandığı
tarifeler.
237. Sürekli iş: Nitelikleri
bakımından otuz iş gününden fazla süren islerdir.
238. Süreksiz İş: Nitelikleri
bakımından en çok otuz iş günü süren işlerdir.
239. Süreli Fesih: İşçilerin,
işyerindeki çalışma süreleri ile orantılı olarak İş sözleşmesi feshedildikten
sonra belli bir süre daha çalışmalarını öngören sona erme şeklidir.
240. Şirket: Ortaklık; iki veya daha
fazla kişinin emeklerini ve mallarını ortak bir amaca ulaşmak için
birleştirmeleri.
.jpg)
